Jeden język obcy to dziś za mało

Pracodawcy szukają poliglotów.

Obok niemal obowiązkowego angielskiego na dobrym poziomie coraz częściej pojawia się informacja o drugim, a nawet trzecim języku obcym - twierdzi prezes grupy Pracuj, właściciela pracuj.pl.

Choć pracodawcy szukają ludzi ze znajomością wielu języków, w Polsce wybór jest na razie mały.

Tylko 11 proc. z nas może pochwalić się znajomością dwóch języków, a jedynie 3 proc. do więcej niż dwóch. Im wyższe kwalifikacje, tym ze znajomością lepiej.

Wśród menedżerów i specjalistów po studiach ponad dwie piąte zna co najmniej dwa języki obce, a wśród przedstawicieli średniego personelu i techników - prawie jedna czwarta - dodaje gazeta.

Komunikacja korporacyjna odbywa się najczęściej w języku angielskim, jednak dodatkowy język jest mile widziany, szczególnie przez szefostwo.

Jeśli ktoś na serio myśli o korporacyjnej karierze, bardzo przydatna jest znajomość języka kraju pochodzenia firmy, najczęściej niemieckiego albo francuskiego - tłumaczy "Rzeczpospolita".

"W kuluarach" z reguły dominuje język ojczysty.